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实习生举报我弹性值班,整改后他傻眼了

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第三章

3

第二天上午九点,稽查部的人准时到了。

来的是医政处副处长周为民,四十出头,戴金丝眼镜,说话滴水不漏。跟在他后面的是两个年轻干部,一人拎着一个公文包。

钱院长亲自到行政楼门口接的人。他一路陪着笑,把人引到了大会议室。

“周处,辛苦辛苦,大老远跑一趟。”

“应该的。”周处坐下,从公文包里掏出一摞打印好的材料,“翟主任来了吗?”

“来了。”

我从门口走进去,在他对面坐下。

周处把材料推过来。

“翟主任,我们接到大量群众举报,反映贵院急诊科以弹性轮转制为名,变相强迫实习生超时劳动、无偿加班。这是举报材料的复印件,你先看看。”

我翻了翻。

第一页是李亮那条微博的截图。第二页是老刘的朋友圈截图。第三页是小吴的。后面密密麻麻全是网友的举报截图,加起来的页码少说有四十页。

“翟主任,你怎么看?”

“周处,需要我提供什么材料?”

他推了推眼镜,有点意外。

“你这边有什么材料?”

我把提前准备好的文件夹推过去。

“这是我们科室过去六个月全部实习生的轮转排班表、考勤记录、夜班审批单。每一笔夜班补贴都有实习生本人签字确认。另外,这是李亮过去六个月的轮转记录。”

周处接过去翻了几页,眉头皱了一下。

“这个李亮......应到夜班十二个,实到三个?”

“对。他的夜班任务达标率只有百分之二十五。推掉的九个夜班,全部由其他实习生和住院医替他的。”

“那他发的照片里,凌晨两点在手术室门口打瞌睡的那些人——”

“是替他上夜班的人。”

周处沉默了十几秒。

旁边那个年轻干部凑过来看了一眼数据,跟周处交换了一个眼神。

“翟主任,”周处把文件夹合上,“客观地讲,从你提供的材料来看,弹性轮转制的执行本身没有问题。”

“但是——”

“但是,”他接过我的话,“这件事的社会影响已经造成了。举报数量有三百多条,省稽查部的办公电话被打了三天。我们不可能完全不处理。”

“周处,您的意思是制度本身没问题,但因为闹大了所以要改?”

他叹了口气。

“翟主任,我也是医生出身,我理解你的难处。但现在这个局面,你不做点什么,我没法交差。”

“您建议怎么做?”

“形式上的整改。比如取消弹性轮转制,恢复固定排班。至少让外界看到你们在改。”

我看着他,没说话。

他又补了一句:“我知道这个建议不合理。但舆情这东西,有时候不需要讲道理。”

“行。”

“什么?”

“我说行。改。”

周处愣了一下,大概没想到我答应得这么痛快。

“那整改报告——”

“三天之内交到你桌上。”

他站起来,伸出手。

“翟主任,我知道你委屈。但这是目前最好的处理方式。”

我跟他握了握手。

“周处,我不委屈。”

他看了看我,没再说什么,带着两个年轻干部走了。

钱院长追出去送人,走廊里传来他热情的声音:“周处慢走!改天请您吃饭!”

我站在会议室里,看着窗外。

老刘在门口探头探脑。

“翟主任,您真的打算取消弹性轮转制?”

“改。”

“怎么改?”

我掏出手机,打开科室群,开始打字。

“最彻底的那种。”

十分钟后,急诊科群里弹出一条消息——

“应稽查部整改要求,自明日起全面取消弹性轮转制。所有医生、实习生、住院医,恢复固定排班。上下班时间严格按照医院规定执行,迟到早退一律按考勤制度处理。所有实习生即日起调离临床一线,进入科教处进行为期三个月的理论学习。理论学习期间,不参与任何临床工作。”

群里一片死寂。

然后消息像炸弹一样炸开了。

“什么?!调离临床一线?那我的规培轮转记录怎么办?”

“三个月不临床,我明年怎么考执业医?”

“我下个月就要出科考核了,现在调去科教处?”

“手术排班怎么办?明天还有四台择期手术!”

消息越刷越快。

我把手机翻过去扣在桌上。

老刘推门进来,脸色发白。

“翟主任,您这个决定——”

“怎么了?”

“李亮刚才在群里回了一条。”

我翻开手机看了一眼。

李亮的回复只有一句话——

“翟主任,您这是打击报复。”

底下跟了三个字——

“我录音了。”

老刘看着手机,又看看我。

“翟主任,他要是把您这条消息再发到网上——”

我没说话。

窗外的阳光正好照在急诊科的灯箱上,反射出一片刺眼的白光。

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第三章

作者名:微木
更新时间:2026-05-26 10:41:15

3

第二天上午九点,稽查部的人准时到了。

来的是医政处副处长周为民,四十出头,戴金丝眼镜,说话滴水不漏。跟在他后面的是两个年轻干部,一人拎着一个公文包。

钱院长亲自到行政楼门口接的人。他一路陪着笑,把人引到了大会议室。

“周处,辛苦辛苦,大老远跑一趟。”

“应该的。”周处坐下,从公文包里掏出一摞打印好的材料,“翟主任来了吗?”

“来了。”

我从门口走进去,在他对面坐下。

周处把材料推过来。

“翟主任,我们接到大量群众举报,反映贵院急诊科以弹性轮转制为名,变相强迫实习生超时劳动、无偿加班。这是举报材料的复印件,你先看看。”

我翻了翻。

第一页是李亮那条微博的截图。第二页是老刘的朋友圈截图。第三页是小吴的。后面密密麻麻全是网友的举报截图,加起来的页码少说有四十页。

“翟主任,你怎么看?”

“周处,需要我提供什么材料?”

他推了推眼镜,有点意外。

“你这边有什么材料?”

我把提前准备好的文件夹推过去。

“这是我们科室过去六个月全部实习生的轮转排班表、考勤记录、夜班审批单。每一笔夜班补贴都有实习生本人签字确认。另外,这是李亮过去六个月的轮转记录。”

周处接过去翻了几页,眉头皱了一下。

“这个李亮......应到夜班十二个,实到三个?”

“对。他的夜班任务达标率只有百分之二十五。推掉的九个夜班,全部由其他实习生和住院医替他的。”

“那他发的照片里,凌晨两点在手术室门口打瞌睡的那些人——”

“是替他上夜班的人。”

周处沉默了十几秒。

旁边那个年轻干部凑过来看了一眼数据,跟周处交换了一个眼神。

“翟主任,”周处把文件夹合上,“客观地讲,从你提供的材料来看,弹性轮转制的执行本身没有问题。”

“但是——”

“但是,”他接过我的话,“这件事的社会影响已经造成了。举报数量有三百多条,省稽查部的办公电话被打了三天。我们不可能完全不处理。”

“周处,您的意思是制度本身没问题,但因为闹大了所以要改?”

他叹了口气。

“翟主任,我也是医生出身,我理解你的难处。但现在这个局面,你不做点什么,我没法交差。”

“您建议怎么做?”

“形式上的整改。比如取消弹性轮转制,恢复固定排班。至少让外界看到你们在改。”

我看着他,没说话。

他又补了一句:“我知道这个建议不合理。但舆情这东西,有时候不需要讲道理。”

“行。”

“什么?”

“我说行。改。”

周处愣了一下,大概没想到我答应得这么痛快。

“那整改报告——”

“三天之内交到你桌上。”

他站起来,伸出手。

“翟主任,我知道你委屈。但这是目前最好的处理方式。”

我跟他握了握手。

“周处,我不委屈。”

他看了看我,没再说什么,带着两个年轻干部走了。

钱院长追出去送人,走廊里传来他热情的声音:“周处慢走!改天请您吃饭!”

我站在会议室里,看着窗外。

老刘在门口探头探脑。

“翟主任,您真的打算取消弹性轮转制?”

“改。”

“怎么改?”

我掏出手机,打开科室群,开始打字。

“最彻底的那种。”

十分钟后,急诊科群里弹出一条消息——

“应稽查部整改要求,自明日起全面取消弹性轮转制。所有医生、实习生、住院医,恢复固定排班。上下班时间严格按照医院规定执行,迟到早退一律按考勤制度处理。所有实习生即日起调离临床一线,进入科教处进行为期三个月的理论学习。理论学习期间,不参与任何临床工作。”

群里一片死寂。

然后消息像炸弹一样炸开了。

“什么?!调离临床一线?那我的规培轮转记录怎么办?”

“三个月不临床,我明年怎么考执业医?”

“我下个月就要出科考核了,现在调去科教处?”

“手术排班怎么办?明天还有四台择期手术!”

消息越刷越快。

我把手机翻过去扣在桌上。

老刘推门进来,脸色发白。

“翟主任,您这个决定——”

“怎么了?”

“李亮刚才在群里回了一条。”

我翻开手机看了一眼。

李亮的回复只有一句话——

“翟主任,您这是打击报复。”

底下跟了三个字——

“我录音了。”

老刘看着手机,又看看我。

“翟主任,他要是把您这条消息再发到网上——”

我没说话。

窗外的阳光正好照在急诊科的灯箱上,反射出一片刺眼的白光。