“但是我们该怎么选拔人才呢？”另一位大臣问道，“我们不能只靠考试和面试来选拔人才，这样太单一了。”

“我们可以采用多种方式来选拔人才。”皇帝说道，“考试和面试是必须的，但是我们还可以加上其他的考核方式，比如实地考察、群众评价等等。”

“这样可以更全面地了解一个人的能力和品德。”

李通明开始制定科举考试的题目。