中秋过后，秦婉就开始着手员工的培训问题了。虽说有张婆子跟王氏帮她把关，但有些东西还得她亲自来制定才行。

就比如员工行为守则规范和员工福利待遇等方面，这些是必须得给贯彻落实下去的。

今天她将之前选好的十名员工给叫来了自己家里，分别是四女六男，而且都是出自于不同的家庭，这样一来就做到了“雨露均沾”不偏不向，大家也都不会有什么意见。